コンサルタントコース（CS）正社員／パート
- 業務内容
- 単なる税理士ではない、真の経営のパートナーとして、税務・会計をベースに様々なコンサルティング業務にも取り組んでいただきます。パートの方も、正社員と区別なく同じ業務に携わります。
- 顧客対応業務（訪問、打合せ、メール対応）
- 税務申告業務
- 月次決算・記帳チェック（Book Review）
- 記帳代行ほか経理業務全般
- 事業承継コンサルティングの補助
- 経営コンサルティングの補助
- FASコンサルティングの補助
- 雇用形態
- 正社員：期間の定めなし※試用期間6か月
パート：パート（有期雇用）※契約期間は1年以内（原則6か月ごと、4〜9月／10〜3月で更新）
※更新は、契約満了時の業務量と今後の見通し、勤務成績・能力・健康状態、法人の経営状況等により判断します。更新上限の有無は雇用契約書で明示します
※試用期間なし - 給与
- 正社員：年収350万～1,000万円以上
月給257,000円〜（基本給215,000円〜＋固定残業手当42,000円〜）
※経験・能力などを検討の上、当社規定により決定
※固定残業手当は月25時間分の時間外労働に対する割増賃金です。25時間を超える時間外労働、法定休日労働・深夜労働の割増賃金は別途支給します。
※年収には賞与（年2回・3月／9月）を含みます。賞与は法人の業績により変動します。 パート：時給1,400円～3,000円 ※経験・能力などを検討の上、当社規定により決定 - 勤務地
- 東京都新宿区下落合1-2-16-601（JR山手線・東京メトロ東西線「高田馬場駅」徒歩5分）※在宅勤務制度あり（条件あり）／屋内禁煙
- 変更の範囲
- 正社員：業務＝法人が指定する全ての業務／就業場所＝法人の定める全ての場所（自宅を含む）
パート：業務＝採用時の業務および同種の業務／就業場所＝本社および自宅※雇用契約書で明示します - 勤務時間
- 正社員：9〜18時（休憩1時間）※フレックスタイム制あり（コアタイム10〜16時・適用は法人が認めた方） パート：平日9〜18時の間でシフト制（1日5時間程度〜・週3日〜、応相談）※残業なし。試験前の休暇も最大限配慮します
- 休日休暇
- 正社員：完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12月31日〜1月3日）
パート：土・日・祝日、年末年始（勤務日以外） - 福利厚生
- 正社員
- 社保完備
- 交通費支給（上限月3万円）
- 健康診断
- 予防接種補助
- 慶弔休暇
- 試験有給
- 研修制度
- 資格補助
- 社内表彰（資格取得賞・永年勤続賞・PRUST賞・業務改善賞）
- 社会保険・雇用保険（加入要件を満たす場合）
- 交通費支給（上限月3万円）
- 健康診断（要件を満たす方）
- 予防接種補助
- 慶弔休暇
- 社内研修
- 資格補助
- 社内表彰（資格取得賞・永年勤続賞・PRUST賞・業務改善賞）
- 待遇・制度
- 正社員
資格手当：税理士・公認会計士・弁護士 月5万円／社会保険労務士・中小企業診断士・USCPA 月2万円
賞与・昇給：賞与年2回（3月・9月）、昇給年1回（10月）
税理士講座の受講料補助：最大50%（科目合格で上乗せ。所定の条件あり）。入社日から利用できます。
休暇：年次有給休暇（入社6か月後に10日、最大年20日）、慶弔休暇、資格試験有給休暇（年2日まで）
育児・介護：3歳未満の子の育児短時間勤務（原則1日6時間）、3歳から小学校入学前の子を養育中はテレワークまたは短時間勤務を選べる制度など（一部、勤続要件あり）
パート
時給の改定：年1回（10月）
税理士講座の受講料補助：正社員と同じ制度（所定の条件あり）。入社日から利用できます。
休暇：年次有給休暇（勤務日数に応じて付与）、慶弔休暇（有給）、資格試験有給休暇（年1日まで）
育児・介護：育児・介護休業、育児短時間勤務などの制度（一部、勤続・勤務日数の要件あり）
正社員登用：勤続6か月以上で正社員登用に応募できます（選考あり）
※各制度の詳細・条件は面接時にご説明します。 - その他
- 服装・髪型自由※内勤時。来客対応・顧客訪問時は身だしなみにご配慮ください